2月1日，信通公司召开2019年职工大会暨工作会。会议总结成绩，分析形势，部署公司2019年及今后一段时期工作，要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实南方电网公司、调峰调频公司工作会议部署，按照信通公司“两提升两转型两创新”思路，统筹推进党的建设、安全生产、经营管理、信通服务、改革创新，推动信通公司高质量发展，为调峰调频公司创建世界一流调峰调频发电企业做出贡献。
会上，该公司执行董事、党委书记作了题为《谋转型 求创新 促提升 推动信通公司高质量发展》的工作报告；该公司工会主席代表第二届工会委员会作了题为《以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导 团结和动员广大职工为创建世界一流调峰调频发电企业而奋斗》的报告。
2018年，在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，在调峰调频公司党委的领导下，该公司党委团结带领广大干部员工，坚决贯彻落实上级工作会议部署以及各项决策，奋力拼搏、攻坚克难，各项工作成效显著，安全生产形势持续稳定，取得了调峰调频公司年度绩效考核a级，开创了各项工作的新局面。
会议指出，新的形势孕育着新的机遇，也带来新的挑战。全体干部员工要充分认清形势，应势而谋，要坚持效益导向，强化经营意识，强化经营管控，不断提升经营业绩，促进公司经营转型，坚定不移推动公司高质量发展，助推调峰调频公司创建世界一流调峰调频发电企业。
会议强调，2019年公司要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，全面贯彻落实上级工作会议部署，围绕调峰调频公司战略目标，紧紧把握“调峰调频公司信通专业服务供应商”这个定位，坚持党建与业务融合，推动党建工作质量提升；坚持以风险体系为抓手，推动安全生产水平提升；坚持以效益为导向，推动公司经营转型；坚持为用户创造价值，推动公司服务转型；坚持激发内生活力，推动公司管理创新；坚持科技是第一生产力，推动公司科技创新。全体干部员工要真抓实干，开拓进取，推动信通公司高质量发展，以优异的成绩迎接中华人民共和国成立70周年。
会议期间，全体职工认真听取、讨论并审议了信通公司的报告及有关专题报告，表决通过各项决议。会议表彰了公司2018年度先进集体和2018年度先进工作者，签订了2019年公司各部门绩效考核责任书，圆满完成各项议程。（岑曦）
